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SCHEDA INFORMATIVA
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ORGANICO
CATALOGO AMBITI
[RU-3689] - La funzione è stata riscritta e l'elenco degli ambiti sono ora gestibili mediante una griglia in cui è possibile intervenire sugli attributi previsti e sono disponibili le funzionalità standard di Inserimento, modifica e cancellazione di un ambito
CATALOGO ATTRIBUTI
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CATOLOGO RUOLI ORGANIZZATIVI
[RU-2776] - La funzione è stata completamente modificata e si presenta ora come una gestione idealmente suddivisa in tre sezioni. L'utente visualizza i dati validi alla data di riferimento impostata come di seguito illustrato: - nella griglia iniziale sono esposti i tipi di ruolo organizzativo, filtrabili in base ad ognuno degli attributi visualizzati. Ogni riga possiede pulsanti di modifica, cancellazione ed estrazione dei dati relativi al tipo selezionato. - la griglia immediatamente sottostante mostra i ruoli organizzativi classificati per il tipo correntemente selezionato. Tale griglia è anch'essa filtrabile per gli attributi che la compongono e contiene pulsanti analoghi a quella precedente per agire sul ruolo organizzativo specifico. Esiste anche un pulsante per far scadere un ruolo. - nella sezione inferiore sono visibili i dati di dettaglio del ruolo organizzativo selezionato ed i relativi attributi. E' possibile esportare in formato .xls i dati presenti.
VALUTAZIONI PRESTAZIONI
ANALISI ADEGUATEZZA VALUTAZIONI
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ANALISI EVENTO VALUTATIVO
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ANALISI DELLE VALUTAZIONI
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COMPETENZE ED OBIETTIVI INDIVIDUALI
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VALUTAZIONE COLLABORATORI
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STAMPA SCHEDE VALUTAZIONE
[RU-2785] - Rivista la veste grafica in funzione del nuovo stile
[RU-4029] - Migliorata l'interfaccia dei filtri Risorse umane coinvolte e Valutatori coinvolti. Ora le due griglie all'avvio sono presentate come semplice elenco informativo; qualora si desideri filtrare per risorse umane o valutatori coinvolti, è necessario cliccare su Filtra Risorse Umane / Filtra Valutatori e compariranno i campi da spuntare per impostare il filtro di selezione.
Anomalie risolte
VALUTAZIONI PRESTAZIONI
PARAMETRI OBIETTIVI ORGANIZZATIVI
[RU-3886] - Qualora si tenti di eliminare un tipo obiettivo il sistema emette opportuno messaggio di conferma dell'eliminazione. E' stata altresì corretta un'anomalia che non consentiva l'eliminazione dei tipi obiettivi censiti.
STAMPA SCHEDE VALUTAZIONE
[RU-3822] - E' stato corretto un errore presente in un report personalizzato per Università degli Studi dell'Insubria e relativo alla stampa delle schede di valutazione per eventi su competenze, nel solo caso in cui vi fossero più competenze da valutare per ogni tipo di competenze esposto. Ora la somma dei livelli agiti corrisponde al totale delle singole valutazioni.
SVILUPPO E FORMAZIONE
CURRICULUM FORMATIVO
[RU-3789] - All'interno del pannello relativo ai corsi personali è stato corretto un errore, sulla data di inizio, che impediva la classificazione di nuovi corsi. E' stato inoltre reso più comprensibile il messaggio di errore che viene inviato all'utente che imposti una data di inizio con anno differente rispetto all'anno del corso indicato.
CORSI ED EDIZIONI
[RU-4039] - Sanata anomalia che produceva l'emissione di un messaggio informativo relativo ad una differente edizione non correntemente caricata.
[RU-4044] - Corretta la funzionalità del pulsante Chiudi delle maschere di dettaglio dell'edizione (Coperture, Iscrizioni, Presenze) nel caso di altre edizioni presenti con errori all'interno. Ora ritorna correttamente all'edizione precedentemente aperta.
VISTE PUBBLICHE
CARRIERE
[RU-4057] - La vista V_IE_RU_PF_BASE in alcuni casi poteva restituire duplicati. E' stata modificata e ora restituisce un solo record per anagrafica.