U-GOV - Risorse Umane 16.04.01.00 Release Notes

Migliorie

[RU-4167] - E' stata rimossa dal menu 'Risorse umane' la funzione 'Parametri reporting', in quanto obsoleta e sostituita dalla funzione 'Amministrazione U-GOV > Anagrafica dei report' con la quale si gestiscono ora le stampe delle diverse gestioni.
Sono stati coerentemente eliminati i relativi ruoli autorizzativi.

[RU-4195] - Risolta regressione che dava problemi nella "gestione cedolini compenso/missione"

[RU-3949] - Risulta ora correttamente visibile la descrizione dell'inquadramento posto nel dettaglio di una risorsa umana selezionata.

[RU-4070] - Sono state apportate le seguenti correzioni:
- la pressione del pulsante 'Fai scadere' internamente al pannello 'Attributi' di un ruolo organizzativo non genera più errori;
- la pressione del pulsante 'Annulla' in fase di storicizzazione di un attributo (pulsante 'Storicizza' nel pannello 'Attributi') determina il reale annullamento dell'operazione;
- nel pannello 'Dati RO' di un ruolo organizzativo, è nuovamente visibile il tipo cui appartiene il ruolo in esame;
- nel pannello 'Coperture' di un ruolo organizzativo è nuovamente visibile la griglia delle coperture.
[RU-4230] - Sono state apportate le seguenti correzioni:
- nel pannello 'Dati RO' è ora visibile la descrizione del tipo ruolo esposto nel campo 'Tipo';
- nel pannello 'Coperture' la prima colonna è denominata ora 'Cod. CSA' ed espone il codice CSA della UO su cui insiste la copertura in esame.

[RU-3912] - Nel dettaglio di una scheda, il sistema ora imposta l'anno della data di definizione della scheda corrente (attributo 'Definita il') coerentemente con quello selezionato nel campo 'Anno di riferimento'.

[RU-3748] - Nella partecipazione ad un corso le informazioni Discende, Docente e PDA sono mutuamente esclusive;
Non sono ammesse duplicazioni su partecipazioni al corso rispetto alla tipologia “Discente”

[RU-3874] - Sanata anomalia che in specifici casi non indicava i dati di carriera corretti nella testata. Ora viene recuperata la qualifica professionale principale alla data odierna (se cessata, è specificata la data di cessazione). L'area funzionale è recuperata coerentemente in base alla qualifica professionale. L'unità organizzativa è recuperata dalle coperture, o, se non sono disponibili, sempre dai dati di carriera.

[RU-3809] - Nei seguenti pannelli di un corso sono state apportate le seguenti correzioni:
- in 'Metodologie e supporti, nel campo 'Attività previste' interno alla sezione 'Personale d'aula previsto' è ora correttamente gestita la lunghezza massima del testo contenuto;
- in 'Partecipanti, nella sezione 'Competenze' è stata associata l'icona al pulsante 'Gestisci competenze'.
[RU-3995] - All'interno di un corso sono state apportate le seguenti correzioni:
1- il campo 'Tipo formazione' viene ora esplicitato solo nel pannello 'Caratteristiche' per i corsi interni non modulari e quelli esterni mentre viene ribadito anche nel pannello 'Articolazione' in caso di corsi interni modulari, allo scopo di diversificarne eventualmente i valori per singolo modulo;
2- nel pannello 'Articolazione' dei corsi interni modulari sono stati ridimensionati i campi 'Obiettivo didattico' e 'Codice', sia in lettura che modifica.
[RU-4163] - Sono state apportate le seguenti correzioni ai corsi:
- la ricerca di un tipo di provvedimento ora avviene a partire dal codice del tipo stesso.
- il messaggio prodotto in fase di modifica di un corso con edizioni è stato integrato e segnala come sia possibile agire anche sugli obiettivi strategici oltre che sul provvedimento.
[RU-4174] - E' ora gestito correttamente il numero massimo di caratteri del campo 'Titolo' nel pannello 'Materiale didattico' di un'edizione.
[RU-4190] - E' stata disattivata la gestione delle competenze sui corsi con edizioni.